Đào tạo nguồn nhân lực cho một quốc gia, một vùng, miền là một nhiệm vụ rất nặng nề của hệ thống giáo dục. Nhiệm vụ này không phải một sớm, một chiều làm được mà nó là cả một quá trình với nhiều công sức của cả hệ thống chính trị, ngành giáo dục và toàn xã hội.Để đào tạo được nguồn nhân lực đủ về số lượng, cao về chất lượng đáp ứng được nhu cầu cần có những giải pháp đồng bộ đối với cả ba đối tượng: Nhà nước với các chính sách, chế độ dành cho đào tạo, chế độ tiền lương và thu nhập, bảo hiểm và phúc lợi xã hội cho người lao động; Nhà trường là nơi đào tạo ra lực lượng lao động;Doanh nghiệp là nơi sử dụng hiệu quả nguồn lực lao động được đào tạo ra.